Можно ли сделать перерасчет пенсии неработающему

Самое важное на тему: "Можно ли сделать перерасчет пенсии неработающему" с полным описанием и выводами. Если в процессе прочтения возникнут вопросы, то вы всегда можете их задать дежурному юристу.

Перерасчет пенсии после увольнения

Активная трудовая деятельность граждан после достижения 55/60 лет (женщины/мужчины) во многом объясняется недостаточным уровнем пенсионного содержания.

Закон поставил в неравные условия работающих и неработающих пенсионеров: безработные получают ежегодную прибавку к пенсии, работающие – нет. На весь период трудовых отношений первоначальные начисления «замораживаются» до прекращения работы. Пересчет происходит, когда граждане официально прекращают работать.

Перерасчет пенсии при увольнении работающего пенсионера

Прекратившим выходить на работу гражданам пенсионного возраста по закону должна начисляться ежегодная индексация пенсионного содержания в размере инфляции за прошедший год.

С 2016 года категория пенсионеров-работников не получает такую прибавку к пенсии. Новое правило закреплено в законе №385-ФЗ от 29.12.2015 года.

С этого времени приостановлена корректировка:

[3]

  • пенсионного коэффициента;
  • исчисленной на его основе страховой доли;
  • фиксированного доначисления;
  • страховой пенсии.

К пенсионерам-работникам, помимо занятых по найму, относятся самозанятые физические лица, осуществляющие трудовую деятельность по патенту и индивидуальные предприниматели. Страховые взносы в ПФ они уплачивают лично. Приостановка индексации касается и этой категории пенсионеров.

В законе 385 о перерасчете пенсии уволенным пенсионерам указано, что доначисления происходят после прекращения действия трудового договора. Основное условие – официальная заработная плата, согласно который работодатель ежемесячно перечислял страховые взносы на персональный счет в ПФ. Когда работающий пенсионер уволился, восстанавливаются все перерасчеты пенсии, на которые он мог претендовать. Фиксированный размер увеличивается на все прошлые индексации.

До 2016 года включительно работник после увольнения обязан был сообщить об изменении своего статуса в ПФ, куда надо было обратиться за перерасчетом пенсии с заявлением и подтверждающими документами. Перерасчет пенсии уволившимся осуществлялся через 3 календарных срока, при отсутствии доначислений за это период. С 2017 года органы ПФ выполняют пересчет без участия граждан, на основании отчетных данных работодателя. Срок переоформления занимает три месяца после прекращения работы.

Согласно законодательного акта от 29.12.2016 №385-ФЗ страхователь обязан не позднее 10-числа представить данные за прошлый месяц о каждом работнике, где указаны:

  • фамилия, имя, отчество;
  • номер страхового свидетельства (СНИЛС);
  • ИНН.

Срок переоформления занимает 3 месяца.

Индексации после увольнения подлежит страховая пенсия по старости за весь трудовой период после ее оформления. Право на изменение начисленного содержания имеют женщины/мужчины старше 55/60 лет.

От чего зависит размер индексации

В первом случае учитывается повышающий коэффициент, устанавливаемый для всех пенсионеров с 1 февраля. В 2018 году возрастные пенсии были увеличены с 1 января по решению Президента.

Величина страховой пенсии зависит:

  • от обязательных перечислений, аккумулированных на лицевом счете каждого застрахованного лица;
  • от общего стажа, определяемого как сумма страховых и нестраховых периодов;
  • количества баллов, рассчитанных от соотношения фактических накоплений (на индивидуальном счете) к нормативной базе соответствующего периода;
  • личного коэффициента;
  • цены коэффициента на соответствующий годовой период;
  • предельного нормативного балла, устанавливаемого ежегодно.

Работодатель уплачивает обязательные платежи, определяемые от официальной заработной платы. Ежемесячные отчисления на персональный лицевой счет составляют 16% от начисленного дохода.

Сумма страховых отчислений возрастает, меняется период трудовой деятельности. На основании этого производится пересчет пенсионного балла. Произведение коэффициента и его стоимости определит величину добавки.

Допустимая величина единоличного пенсионного коэффициента для перерасчета за год не может превышать 3,0. Превышение показателя при расчете не учитывается. Стоимость балла ежегодно индексируется.

В 2018 году максимальная сумма доплаты к страховой пенсии не превышает 250 руб., что объясняется ограничением по пенсионному баллу для перерасчета (3,0). Чтобы заработать такой коэффициент, достаточно было в 2017 году получать среднюю заработную плату до 20 тыс. руб. в месяц. Для начисления 1 балла за отработанный год требуется ежемесячный доход не менее 7 тыс. руб. Пенсионное содержание при этом увеличится на 79 руб. ежемесячно.

При увольнении пенсионера в интервале между 1 августа текущего и прошлого года трудовой период зафиксируется на конечном временном отрезке. На 1.08.2018 для пересчета будут учтены данные по страховым перечислениям (на основе зарплаты за предыдущий и нынешний год). Определен индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК). Для расчета суммы доначисления применяется стоимость 1 балла за каждый год.

Порядок и сроки индексации

1 февраля подлежит индексации вся страховая пенсия: страховая часть и фиксированная доплата, с 1 августа – страховая доля.

Как проводится индексирование после увольнения:

  • подача заявления на расчет;
  • предоставление работодателем отчетности о численности сотрудников до 10 числа следующего месяца;
  • перерасчет страховой доли сотрудниками ПФ в течение 30 дней;
  • увеличение содержания на основе утвержденного индекса для безработных пенсионеров;
  • выплата содержания со следующего месяца.

После прекращения трудовой деятельности перерасчет происходит без обращения в отделения ПФ с пакетом подтверждающих документов. Данные о работающих сотрудниках работодатель обязан представлять ежемесячно в электронном виде. Отсутствие в списке означает прекращение трудовых отношений, что является основанием для перерасчета при увольнении работающего пенсионера. Какого именно числа подано заявление не имеет значения: в первых числах, в последний день месяца. Данные об изменении численности сотрудников поступят в начале следующего месяца.

Индексация считается с первого месяца, следующего за увольнением. Количество проработанных дней в месяце перед увольнением не имеет значения для срока: начисление будет произведено со следующего календарного периода.

Сроки перерасчета пенсии после увольнения – 90 дней, что объясняется особенностью предоставления отчетности. Пенсионер, имеющий неполный месяц стажа перед подачей заявления на увольнение, числится в списке работающих, так как отчет подается в первых числах за прошлый месяц. Исключение из перечня сотрудников произойдет на следующий месяц после подачи заявления на расчет. Законом отведено на перерасчет 30 дней. Через 3 месяца будет получено увеличенное содержание и 3-х месячную доплату за время ожидания.

Читайте так же:  Индексация пенсии после прекращения работы пенсионера

Фиксированная часть пересчитывается при прекращении работы, если пенсионер на момент увольнения имеет стаж 15 лет в условиях Крайнего Севера или приравненных к нему местностях. Для ее оформления необходимо лично обратиться с заявлением, паспортом, выпиской из трудовой книжки или контрактом на выполнение работ или услуг (копия, оригинал).

Безработный гражданин имеет право обращаться в пенсионные органы для пересчета фиксированной выплаты, страховой части лично, если при увольнении появились обстоятельства, не учтенные в персонифицированном учете.

Дата перерасчета пенсии после увольнения работающего пенсионера зависит от ее причины. Если по новым условиям размер содержания должен быть уменьшен, то изменение вступает в силу с 1-го числа последующего месяца, когда они возникли. Увеличение содержания происходит с 1-го числа месяца, следующего после обращения.

Нюансы при начислении

После получения проиндексированной выплаты лицо пожилого возраста имеет право снова трудоустроиться. Размер выплаты корректироваться в сторону уменьшения не будет. Особенность индексации для прекратившего работу пенсионера заключается в том, что он получает пересчитанную по всем коэффициентам пенсию. Возмещение недополученных сумм за годы трудового стажа после оформления содержания не предусмотрено.

Возобновить работу можно после перерасчета и получения полагающейся выплаты, что займет не менее 3 месяцев.
В итоге увеличить свой доход пенсионер можно двумя способами:

[1]

  1. Рассчитаться с работы. Через 3 календарных периода получить увеличенное пенсионное содержание. Снова устроиться на работу (старую или новую).
  2. Прекратить работать. Получить индексированную выплату через 90 дней.

Размер содержания не изменится, если он вернется на прежнее место или устроится на новое.

Возможные ошибки при индексации

Недостоверность в предоставлении отчетности связана с невнимательностью исполнителей: уволенный пенсионер продолжает числиться в списках работающих. Пенсионер должен исправить ошибку, обратившись с заявлением в пенсионные органы и подтверждающими документами (оригиналами и копией):

  • паспортом;
  • пенсионным удостоверением;
  • выпиской из трудовой книжки.

Индексация будет выполнена в течение 3 месяцев, за исключением ошибочного периода. Компенсация недополученной пенсии законодательством не предусмотрена. Для возмещения потребуется обращение в судебные органы.

Другой вариант ошибки – доначисление пенсионных выплат работающему гражданину. Пенсия пересчитывается до прежнего размера без удержания переплаты. Работодатель будет оштрафован на 500 руб. за каждую ошибочно насчитанную доплату.

Перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера. Повышение пенсии

Правительство уверяет, что действия, связанные с изменением пенсионной системы, направлены на улучшение благосостояния граждан, которые уходят на пенсию по достижению определенного возраста. Однако работающие пенсионеры не согласны с этим утверждением. В 2016 году в отношении них была приостановлена индексация пенсий. В результате этого размер выплат обесценивается из-за постоянной инфляции. Правда, будет осуществляться перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера. Но какая-то сумма при этом в любом случае будет утеряна.

Мораторий на индексацию в 2016 году

Тяжелая экономическая ситуация в нашей стране вынудила Правительство в конце 2015 года принять решение о том, чтобы не индексировать пенсионные выплаты в отношении пенсионеров, продолжающих трудовую деятельность. Об этом сказано в законе о страховых пенсиях № 400-ФЗ. Согласно статье 26.1, ни страховая, ни фиксированная часть с момента принятия соответствующего решения не подлежит ежегодному увеличению.

Это правило распространяется только на получателей страховой выплаты, основаниями которой является наступление старости, получение инвалидности или потеря кормильца. Однако у граждан, которые являются получателями государственной выплаты, в том числе социальной, пенсия будет индексироваться вне зависимости от того, продолжают ли они работать, находясь на заслуженном отдыхе, или нет.

При этом надо понимать, что повышение пенсии осуществляется не только в связи с проведением индексации. Выплата работающих пенсионеров может подниматься ежегодно за счет перерасчета, который выполняется в августе. Величина пенсии увеличивается при начислении баллов пенсионерам, продолжающим трудиться в официальном порядке и в отношении которых работодатель регулярно делает пенсионные отчисления в ПФР.

Вернут ли индексацию после увольнения

Власти не отменили индексацию пенсий полностью для рассматриваемой категории граждан. Положенные выплаты им сделают. Однако осуществляться будет перерасчет пенсии после увольнения. Тогда размер пособия увеличится с учетом всех индексаций, которые не были произведены во время трудовой деятельности пенсионера.

На официальном виртуальном ресурсе ПФР граждане могут посмотреть, какая сумма выплат им положена после увольнения с учетом всех индексаций. Однако, если пенсионер снова решит устроиться на работу в официальном порядке, то уменьшения пенсии уже не будет. В то же время в новый период работы индексация снова не станет проводиться.

Этим положением успели воспользоваться многие пенсионеры. Чтобы получить перерасчет пенсии после увольнения, они официально уходили с работы. А после проведения индексации вновь трудоустраивались. Другие решили продолжать работать на том же месте, но больше не трудоустраиваться официально.

Перерасчет после увольнения в 2017 году

Расчет пенсионерам, которые уволились в 2017 году, производился спустя какой-то период времени. Длительность связана с определенными обстоятельствами, к которым относятся следующие:

  1. Проведение ежемесячного отчета работодателей. Не позднее пятнадцатого числа каждого месяца компании должны информировать ПФР о трудоустроенных сотрудниках на текущий момент.
  2. Рассмотрение сведений от работодателей, а также принятие решения о выплате соответствующего обеспечения.
  3. Правила выплаты, заключающиеся в том, что после принятия соответствующего решения повышение пенсии осуществляется только на следующие месяцы.

Перерасчет после увольнения в 2018 году

В отношении работающих пенсионеров, решивших уволиться в 2018 году, данный период расчета сократился. Основанием для этого стало изменение ч. 3 ст. 26.1 закона №400-ФЗ, в связи с которым принят закон № 134-ФЗ от 1.07.2017. Он вступил в законную силу с 01.01.2018 г.

Индексация после увольнения: с какого месяца осуществляется

В результате принятых изменений срок перерасчета пенсии после увольнения изменился. Индексация теперь осуществляется с первого числа следующего месяца после увольнения пенсионера. Ранее процедура длилась порядка трех месяцев, и начисление соответствующего размера пенсии длилось такой же период. С нынешнего года индексация занимает аналогичный период времени. Однако начислять пенсию будут уже со следующего месяца после увольнения пенсионера. Компенсация осуществляется путем выплаты разницы между размером пенсии, который был до индексации и после ее проведения.

Читайте так же:  Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются

Понять этот процесс лучше поможет следующий пример перерасчета пенсии после увольнения работающего пенсионера. Если гражданин уволился в августе, то сведения о том, что он еще числится работником, поступят в ПФР в сентябре. В октябре отчетность покажет, что трудовая деятельность работника прекращена. Тогда перерасчет пенсии после увольнения будет произведен в ноябре. Вся сумма с учетом индексаций поступит на счет гражданина в декабре. Однако будет учитываться период, начиная с сентября.

Действия пенсионера после увольнения

С 2016 года был введен новый порядок отчетности, на основе которого процедура стала производиться в упрощенном режиме. Благодаря этому в ПФР ежемесячно поступают сведения о каждом работнике, официально трудоустроенном в той или иной компании. Если гражданин зарегистрировался в налоговой службе в качестве индивидуального предпринимателя, нотариуса, адвоката или другой категории из числа самозанятого населения, то соответствующие сведения о прекращении деятельности поступают из налогового органа.

Впрочем, гражданин может обратиться в ПФР с соответствующим заявлением и самостоятельно. Бланк заявления можно найти на официальном сайте ПФР или заполнить его во время обращения в фонд с помощью специалистов. Документы для перерасчета пенсии можно подать лично, через представителя (тогда потребуется нотариально заверенная доверенность), путем направления по почте и через интернет (на официальном сайте ПФР или электронном портале «Госуслуги»).

Так или иначе, увольнение будет зафиксировано на основании поступивших сведений в ПФР (непосредственно от работодателя или из ИФНС). Заявление гражданина не может учитываться ранее срока законного увольнения сотрудника (или прекращения деятельности при отнесении гражданина к категории самозанятого населения).

Вернут ли индексацию работающим пенсионерам

Если пенсия неработающим пенсионерам стабильно увеличивается, то о том, когда будет восстановлена индексация пенсий работающим пенсионерам в прежнем порядке, в настоящее время пока неизвестно. Ранее было заявлено о том, что к решению данного вопроса Правительство вернется в 2019 году.

Правда, в 2017 году, как работающие, так и неработающие пенсионеры получили выплату в размере пяти тысяч рублей. Для работающих граждан это стало компенсацией отмены планового роста пенсии. Но пока власти намерены решать кризисные вопросы за счет приостановленной индексации и дальше.

Вопрос о том, чтобы вернуть работающим пенсионерам ежегодную индексацию, не раз поднимался в Госдуме. Но до сих пор положительно решить его не удалось. Поэтому гражданам остается лишь внимательно следить за новостями.

Пенсия работающим пенсионерам

В период пика кризиса ходили разные слухи о том, какое положение у работающих пенсионеров сложится в будущем. Высказывались мнения, чтобы совсем прекратить выплачивать пенсию трудоустроенным пенсионерам. Также выдвигались предложения о том, чтобы производить добавку к выплатам только тем из них, кто получал пенсию в размере ниже прожиточного минимума. Однако ни того, ни другого не произошло. Выплачивается пенсия неработающим пенсионерам и работающим. Граждане продолжают получать выплаты по старости, продолжая работать. Кроме того, окончательная «уравниловка» в отношении пенсионных выплат также пока не установлена.

Повышение пенсии в августе

Работодатель регулярно делает пенсионные отчисления в ПФР всех официально трудоустроенных работников, в том числе и пенсионеров. Поэтому у данной категории граждан продолжает расти трудовой стаж и начисляются пенсионные баллы. Перерасчет пенсии работающим пенсионерам осуществляется в зависимости от числа баллов, начисленных за предыдущий год. Эта операция выполняется в августе. Поэтому о том, какую пенсию получает пенсионер, можно понять по количеству баллов.

При этом надо понимать, что за один год может учитываться максимум 3 пенсионных балла, заработанных в предыдущем году. Если же их количество больше, то эти баллы переходят на следующий год. Таким образом, ежегодно в результате перерасчета пенсия работающих пенсионеров может быть увеличена на сумму, равную 3 пенсионным баллам. В 2018 году 1 балл составляет 81,49 руб. Это значит, что пенсия может быть повышена максимум на 244,47 руб.

Гражданам не стоит беспокоиться и спешить обращаться в ПФР с заявлением. От этого действия не зависит то, с какого месяца перерасчет пенсии после увольнения будет осуществляться. Данная выплата повышается в беззаявительном порядке на основании обновленных данных, поступивших в фонд.

К другим основаниям для перерасчета пенсионных выплат относятся следующие:

  • Достижение 80 лет.
  • Изменение статуса инвалидности.
  • Если ребенок, который получил выплату по потере кормильца, утрачивает и другого кормильца.
Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Индексация неработающим пенсионерам

В 2018 году индексация составила 3,7 процентов. Таким образом, при среднем размере выплаты 13 657 руб., она повысится приблизительно на 400 рублей.

Если ранее индексация проводилась в феврале и апреле, то теперь она будет осуществляться единственный раз в год – 1 января. Об этом был принят специальный закон. Такой порядок введен с 2019 по 2024 гг. При этом прибавка будет иметь больший размер по сравнению с прошлогодним уровнем инфляции.

Как заявили в Правительстве, данная поправка позволит повышать пенсионные выплаты ежегодно приблизительно на 1 тыс. руб. Кроме того, ожидается, что в будущем пенсии будут увеличиваться на размер, который станет превышать уровень инфляции. Так, в 2019 году индексация выплат составит 7,05 %. Таким образом, по задумке властей, к 2024 году средняя пенсия должна иметь размер 20 тыс. руб.

Ранее порядок индексации был следующим:

  • 1 февраля применялась прибавка, величина которой зависела от инфляции за прошлый год.
  • 1 апреля осуществлялась дополнительная индексация, если доходы ПФР позволяли это сделать.

В настоящее время порядок того, как проходит перерасчет пенсий, почти не изменился. Но он будет предполагать более высокий процент индексации, ставший возможным благодаря увеличению пенсионного возраста. Поэтому принятый закон неразрывно связан с пенсионной реформой, проводимой по этому вопросу. Тем не менее, пока данные меры осуществляются только в отношении неработающих пенсионеров.

Читайте так же:  Узнать налог на авто по гос номеру

Изначально возраст выхода на пенсию для мужчин планировалось поднять с 60 лет до 65 лет, а для женщин – с 55 лет до 63 лет. Но в обсуждение законопроекта вмешался президент В. В. Путин. Он внес ряд послаблений, который был принят депутатами Госдумы. В частности, предложение касалось повышения возраста выхода на пенсию для женщин не до 63 лет, а до 60 лет. Кроме того, были введены специальные меры по защите лиц, которым до выхода на пенсию осталось несколько лет, многодетным матерям, а также некоторым другим незащищенным категориям граждан.

Власти уверяют что все деньги, которые будут сэкономлены в результате повышения пенсионного возраста, планируется направить на увеличение пенсионных выплат. Но надо понимать, что данная мера распространяется только на страховые пенсии, а именно: по возрасту, инвалидности и потере кормильца.

Размер социальных выплат будет устанавливаться Правительством, как и прежде, каждый год. Не стоит ожидать, что их размер также увеличится примерно на 1 тыс. руб. Индексация данных выплат будет производиться 1 апреля, и новая сумма станет зависеть от установленного прожиточного минимума. Повышение пенсионного возраста к этому отношение не имеет. Поэтому и большого увеличения выплат также не планируется.

То, что все называют прибавкой к пенсии в размере 1 тыс. руб., не является точной суммой, на которую выплата увеличится у всех пенсионеров. Этот показатель напрямую зависит от величины уже выплачиваемой пенсии. Поэтому он может быть как ниже, так и, наоборот, выше 1 тыс. руб.

Заключение

Пенсионеры, обеспокоенные вопросом, положен ли перерасчет пенсии после увольнения, теперь точно знают ответ. Индексация будет учтена. Но часть средств ими все-таки будет утеряна.

Правительство аргументирует приостановку индексации пенсии именно тем, что работающие граждане имеют доход в виде заработной платы. Кроме того, их пенсия увеличивается за счет пенсионных баллов. Однако сами пенсионеры не согласны с этими доводами. По их мнению, у них есть законное право получать не только пенсионную выплату, но и все прибавки, положенные неработающим пенсионерам. Они считают, что закон о перерасчете пенсии после увольнения ущемляет их права.

Порядок перерасчета пенсии неработающим пенсионерам

Возможность сделать выгодный перерасчет пенсии неработающим пенсионерам — актуальный для многих вопрос, который без затруднений решается, если знать, что делать.

Не секрет, что для многих граждан пенсионного возраста те выплаты, которые осуществляет государство, это суммы, не покрывающие основных расходов — ведь цены в магазинах постоянно растут, а качественное мед.обслуживание стоит денег, да и лекарства требуют затрат, не говоря уж о прочих нуждах. Поэтому возможность пересчитать и за счет этого повысить начисления нередко позволяет улучшить уровень жизни пожилых граждан. В этой статье мы разберемся, кто и как может это сделать.

Основания для перерасчета пенсии неработающим пенсионерам

Перерасчет пенсии производится в феврале и апреле, если гражданин подал в ПФР соответствующее заявление и предъявил основания, дающие ему право на увеличение выплат уже после их назначения. Таким основанием для осуществления перерасчета являются:

  • переезд в районы с другими условиями проживания — Крайний Север и территории, приравненные к нему;
  • смена места жительства с сельских районов на город;
  • появление или увеличение количества лиц на иждивении у пенсионера;
  • новые накопления пенсионных баллов за минувший год;
  • изменение коэффициента.

Нормативно правовое регулирование

В тексте закона прописаны все условия пенсионных выплат, субсидиях и порядке планового пересчета пенсий в сторону их увеличения.

В этом же законе содержатся и сведения о прибавках к соответствующим начислениям, предусмотренные в отдельных регионах в соответствии с собственными законами субъектов Российской Федерации. Одной из таких прибавок, например, является так называемая «лужковская пенсия» в Москве.

Как пересчитать пенсию неработающему пенсионеру

Есть и возможность подачи электронного заявления на корректировку пенсионных сумм. Но вне зависимости от способа подачи заявления срок его рассмотрения установлен официально и составляет 5 рабочих дней. Процедура такова:

  1. Одним из вышеперечисленных способов гражданин обращается с запросом — составляет заявление и прилагает к нему документы, служащие основанием для пересчета.
  2. В течение 5 рабочих дней служащие Пенсионного Фонда обрабатывают заявление — проверяют достоверность представленных в нем данных.
  3. По истечении пяти дней заявитель получает ответ от ПФР в соответствии с формой подачи заявления. Если запрос подавался лично, то уведомление поступит по указанному в нем адресу проживания. Если же было электронное обращение, то и ответ придет также в электронном виде — на электронную почту пенсионера. В случае положительного решения по запросу со следующего календарного месяца пенсионер уже будет получать увеличенные выплаты.

Как мы видим, процедура проведения пересчета довольно проста. Однако важно разобраться с деталями, чтобы не получить отрицательный ответ из-за допущенной в оформлении ошибки. Ниже мы рассмотрим, как производится перерасчет пенсии неработающим пенсионерам.

Порядок оформления заявления

Несмотря на то, что перерасчетом занимается ПФР, обращаться в него непосредственно не обязательно, хоть и можно. Как мы уже писали выше, доступно обращение через МФЦ или в электронном виде — на сайте ПФР. Кроме того, вместо самого заявителя подать запрос может его официальный представитель. Бланк заявления на перерасчет является стандартным и уже включает в себя все нужные графы. Заполнить заявление можно от руки, но нужно это делать максимально разборчиво, в идеале — печатными буквами.

Заявление должно содержать следующую информацию:

  • полное название местного ПФР;
  • паспортные данные;
  • основание для перерасчета;
  • список документов, являющихся доказательствами правомерности пересчета пенсии;
  • дата;
  • подпись.
Читайте так же:  Индексация пенсии работающим пенсионерам в 19 году

Какие документы нужны

Помимо самого заполненного бланка заявления, как и при подаче любых официальных заявлений, потребуются паспорт и СНИЛС. В обычном порядке этих документов для подачи запроса достаточно.

Чаще всего сотрудники ПФР по собственному запросу в соответствующие органы подтверждают основания для изменения пенсионной суммы. Однако, если таковых сведений по какой-то причине в официальных организациях нет, ПФР запросит документальные подтверждения у заявителя. В число документов, требуемых ПФР для перерасчета пенсии неработающих пенсионеров, могут входить:

  • свидетельство о рождении ребенка;
  • медицинская справка, подтверждающая инвалидность;
  • подтверждение факта официального трудоустройства и прекращения трудовой деятельности (трудовая книжка, справка с работы);
  • документ из страховой компании — выписка из лицевого счета;
  • подтверждение опеки или попечительства над несовершеннолетним ребенком.

Сроки подачи и рассмотрения

Произвести корректировку пенсии неработающий пенсионер имеет право сразу после того, как у него появляются для этого официальные основания.

На рассмотрение заявления и отправку заявителю уведомления о принятом решении относительно его пенсионной суммы у ПФР есть 5 дней. При этом, если право на получение увеличенной пенсии возникло за некоторое время до подачи заявления, за этот период не полагается никаких компенсаций — выплаты могут быть увеличены только с момента подачи заявления.

Корректировка размера пенсии

Помимо описанного выше заявительного способа корректировки пенсионных начислений законодательство предусматривает и беззаявительный порядок.

Этот способ не предполагает каких-либо действий со стороны пенсионера, поскольку государство производит перерасчет автоматически при достижении определенных условий:

  • 80-летнего возраста;
  • получения гражданином инвалидности.

При перерасчете по причине трудовой деятельности, размер дополнительных выплат можно посчитать по формуле:

где П2 – показатель пенсионной выплаты после перерасчета;
П1 – показатель пенсионной выплаты до перерасчета;
ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент;
СПК – стоимость пенсионного коэффициента.

Год Минимальный страховой стаж Минимальная сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов Максимальное значение годового индивидуального пенсионного коэффициента
при отказе от формирования накопительной пенсии при формировании накопительной пенсии
2015 6 6,6 7,39 7,39*
2016 7 9 7,83 7,83*
2017 8 11,4 8,26 8,26*
2018 9 13,8 8,70 8,70*
2019 10 16,2 9,13 9,13*
2020 11 18,6 9,57 5,98
2021 12 21 10 6,25
2022 13 23,4 10 6,25
2023 14 25,8 10 6,25
2024 15 28,2 10 6,25
2025 и позднее 15 30 10 6,25

Пример перерасчета

Как пример рассмотрим ситуацию, когда в 2017 году пенсионер работал и получал страховую пенсию в размере 12 000 рублей по старости.

Пенсионер увольняется в 2018 году. Он имеет право на перерасчет благодаря накопленным за 2 года баллам. Допустим, что среднем пенсионер получал ЗП в размере 25 000 рублей. Соответственно, страховая пенсия в размере 16% составит 4 000 рублей. За год – 48 000 рублей.

Максимальная страховая сумма составляет 730 000 рублей за год. Максимальная сумма годовых взносов составит:

730 000 * 16% = 116 800 рублей

Для получения количества баллов воспользуемся формулой:

48000 / 116 800 * 10 = 4,1

На текущий момент 1 балл равен 81 рублю 49 копейкам. В итоге новая пенсия будет равна:

12 000 * ( 81,49 * 4,1 ) = 12 334 рублей 89 копеек

Когда ждать пенсионные выплаты после перерасчета

Выше уже упоминалось, что увеличенная пенсионная сумма начисляется неработающему пенсионеру с месяца, следующего за месяцем подачи заявления.

Если же пенсионер работает, его пенсионные начисления не будут увеличиваться с учетом плановых индексаций так, как они увеличивюется у неработающих. Однако после расторжения трудовых отношений с работодателем будет произведен перерасчет с учетом всех индексаций.

Отведенный на это законодательством срок составляет 30 календарных дней со дня увольнения. Увеличенная пенсия начнет выплачиваться спустя 3 месяца после расторжения трудового договора, но недополученные ранее суммы будут полностью компенсированы.

Перерасчет пенсии после увольнения в 2019 году: порядок и сроки

Дорогие наши читатели, сегодня будем обсуждать перерасчет финансовой пенсии после увольнения работающего сотрудника. Всегда ли нужна такая операция, что она собой представляет и как осуществляется, оговорим эти моменты. Приведем действующую расчетную формулу.

[2]

Акция. Консультация юриста 2500 рублей БЕСПЛАТНО до 31 августа

Статья поможет вам понять, обязательно ли нужно уволиться, чтоб получить ожидаемую пенсионную прибавку. Для вашего удобства мы приведем ориентировочный порядок действий для инициации перерасчета. Также подскажем, как действовать, если в прибавке вам отказывают.

Справка! Работающим пенсионерам пенсия не увеличивалась с 2016 года. Именно в тот период заморозили индексацию. Правительство аргументирует это тем, что трудящиеся люди получают дополнительный доход и в прибавках они нуждаются не так критично, как неработающие пенсионеры. Все это привело к тому, что уровень выплаты три года находится на одном уровне.

Общие понятия

Перерасчет пенсии – процедура, которая тянет за собой изменение ставки с учетом индексации, повышения базовой ставки или принадлежности к определенной группе. Случаи, в которых ее используют:

  • увольнение с работы;
  • достижение лицом отметки возраста 80 лет, когда пенсионный коэффициент удваивается;
  • взросление до 60 лет – перерасчетный порог для всех;
  • назначения женщине доплат за детей;
  • изменение группы (поменялась группа инвалидности).

Заморозка пенсии работающей категории пенсионеров – требование ФЗ №385-ФЗ от 29.12.2015 года.

С 2016 года была заморожена корректировка таких пенсионных составляющих:

  • пенсионный коэффициент;
  • страховая доля;
  • фиксированный порог;
  • страховая ставка.

Кто такой пенсионер по возрасту

В эту многочисленную категорию попадают лица, которые по заслуге или возрасту, оформлены на пенсию. Они по-прежнему осуществляют трудовую деятельность. Следовательно, за них идут отчисления в фонды. После выхода на «отдых» гражданин может:

  • открыть ИП;
  • оформиться по договору;
  • осуществлять адвокатскую деятельность.

Через три месяца после увольнения получатель ощутит увеличение единственного пенсионного дохода, который будет увеличен за счет всех пропущенных индексаций.

Как производится перерасчет пенсии, которая станет итогом увольнения

Уволившимся пенсионерам важно понимать, как быстро после увольнения выполнят перерасчет. Немаловажно понять, как инициировать этот процесс. Для лучшего понимая, посмотрим примерный план действий:

  1. Решение об уходе. Для этого следует написать соответствующее заявление работодателю. Отработка две недели не используется в отношении лица, который уже отработал минимальный срок. Ему достаточно предупредить начальство за три дня до ухода и указать причину «уход на пенсию».
  2. Представитель предприятия составляет отчет за последний, отработанный пенсионером месяц. Далее он подает его в ПФР не позднее 10 числа следующего месяца.
  3. Еще через месяц подается документация со сведениями об увольнении претендента.
  4. По истечении еще одного месяца в ПФР примут во внимание данные по последнему месяцу. Будут учтены все пропущенные индексации. За их счет происходит увеличение регулярной выплаты.
  5. Через три месяца с момента ухода лицу будет выплачена повышенная пенсионная ставка.

На заметку! Если скажем, вы планируете, уход на отдых в конце ноября, то заслуженную и долгожданную ставку сможете получить только в марте. В этом платеж вам учтут надбавку за декабрь, январь, февраль, когда уже было основание на повышение.

Документы для ПФР

Напоминаем! Вы можете оценить Вашу ситуацию у юриста — это бесплатно! Звоните!

В большинстве случаев СНИЛС + паспорт – стандартный пакет для ПФР на случае пересмотра размера выплаты. Также составляется заявление. При необходимости, уполномоченный сотрудник самостоятельно сделает запросы в нужные инстанции, чтоб собрать необходимую информацию.

На заметку! Подать документы в ПФР лицо может при личном посещении отделения, через МФЦ или законного представителя. Заявление также может быть отправлено по почте, через сайт ПФ.

Заявление должно содержать такие сведения:

  • данные по паспорту;
  • причины, требующие пересмотра;
  • список дополнительных бумаг.
Читайте так же:  Индексация пенсии в апреле работающим пенсионерам

При личном гражданском обращении пересмотр должны произвести в срок до 5 дней. О вынесенном решении претендента информируют. Если исход положительный, дается прибавка. Если нет, должно быть, обоснование. Незаконный отказ всегда можно обжаловать в судебном порядке.

Что влияет на размер индексации

Размер доплаты после увольнения зависит от уровня инфляции за предыдущие периоды. Должны пересмотреть и фиксированную ставку, и страховую долю. Напомним, что учитывают при формировании страховой ставки:

  • обязательные платежи, что сосредоточены на личном счету каждого плательщика;
  • общий трудовой стаж с учетом страховых, не страховых стадий;
  • количество баллов;
  • стоимость одного балла в конкретный период;
  • личный коэффициент и его стоимость;
  • предельный норматив.

Важно! Годовой расчетный коэффициент не может быть выше 3.0. Максимальная сумма доплаты в 2019 году составляет 250 рублей в рамках установленных нормативов.

Можно ли заново трудоустроиться

Читатели интересуются, будет ли перерасчет в сторону уменьшения, если снова трудоустроиться. Тут все зависит от срока, который прошел с момента предыдущего увольнения. Если истекло менее 3 месяцев, то доплату просто отменят в силу новых обстоятельств.
Если надбавка уже назначена, то беспокоиться о том, что ее снимут, не нужно. Такого требования не предусмотрено законом. Следовательно, повысив пенсию, гражданин может спокойно вернуться на прежнее или новое место работы. Уменьшения не будет.

На заметку! Увольнение дает право на повышение в размере трех баллов, стоимость которых ежегодно пересматривается. В 2019 году его цена 81,49 рубля.

Вопросы читателей

Вопрос первый: С момента моего ухода с работы прошло 5 месяцев, никаких перечислений пенсии не производилось. Получаю старую ставку. Могло ли такое быть, что данные об увольнении в ПФ не поступили?

Ответ: К сожалению, такие ситуации случаются сплошь и рядом. Бухгалтерия вашего предприятия могла не передать информацию, следовательно, в ПФ не было оснований для пересмотра ставки. Обязательно обратитесь лично к работодателю или позвоните в бухгалтерию, чтоб детализировать процесс. Вы можете и лично обратиться в ПФ.

Вопрос второй: Можно ли компенсировать все недополученные за годы работы на пенсии суммы? Пособие перестали индексировать вроде с 2016 года. Весь период я работал. Вот в январе 2019 ушел на отдых. Жду перерасчета. Учтут ли мне все недоплаты, может надо особое заявление?

Ответ: Пересчет уволившегося производится исключительно в рамках периода, после прекращения трудовых отношений. Все индексации учтут, но на «недоплаченные за эти годы суммы» рассчитывать не приходится. Пока лицо оформлено, основание на доплату отсутствует. После пересмотра вы получите надбавку за три месяца, в которые вы имели право на повышение, но его еще не насчитали

Полезное видео

Ознакомьтесь визуально с правилами выплаты пенсии работающим пенсионерам после увольнения:

Статья закончилась. Вопросы остались? Консультация юриста БЕСПЛАТНО

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

8 (800) 550-72-89 горячая линия для регионов России

Источники


  1. Додонов Большой юридический словарь / Додонов, В.Н. и. — М.: ИНФРА-М, 2013. — 790 c.

  2. Астахов Жилье. Юридическая помощь с вершины адвокатского профессионализма / Астахов, Павел. — М.: Эксмо, 2009. — 320 c.

  3. Гриненко А. В., Костанов Ю. А., Невский С. А., Подшибякин А. С. Адвокатура в Российской Федерации. Учебник; ТК Велби, Проспект — М., 2016. — 208 c.
  4. Теория государства и права. В 2 частях. Часть 1. Теория государства. — М.: Зерцало-М, 2011. — 516 c.
  5. Тимофеева А. А. История государства и права России; Флинта, МПСИ — Москва, 2009. — 152 c.
Можно ли сделать перерасчет пенсии неработающему
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here