Баллы в пенсионной реформе что это

Самое важное на тему: "Баллы в пенсионной реформе что это" с полным описанием и выводами. Если в процессе прочтения возникнут вопросы, то вы всегда можете их задать дежурному юристу.

Отменят ли пенсионные баллы

За несколько десятилетий произошла не одна реформа при расчёте пенсии. Ввели страховые и накопительные взносы. Наиболее существенное преобразование – пенсионные баллы. Система проста – коэффициент начисляется в зависимости от периода работы.

Статья предназначена для трудоустроенных пенсионеров, граждан предпенсионного возраста. Их интересует, отменят ли пенсионные баллы. Люди обеспокоены настоящим положением, беспокоятся о своём будущем.

Что такое пенсионные баллы

В 2015 г., чтобы рассчитать страховую часть выплат, ввели систему индивидуального пенсионного коэффициента. Один балл соответствует одному году трудового стажа. Начисляя выплаты пенсионерам, коэффициент переводят в рубли. Цена за балл каждые 12 месяцев проходит индексацию. Устанавливается она государством.

Чем позднее пенсионер обратится за назначением, тем больше будет количество баллов. За каждые 12 месяцев страховая часть пенсии увеличивается на премиальные баллы.

Зарплата играет важную роль, поскольку это доход, с которого идут отчисления. Расчёт баллов производится со взносов в ПФ.

Изначально, когда ввели бальную систему, цена за него составляла 64,1 рубля. В 2018 г. она выросла до 81,5 рубля. Накопленные баллы умножаются на цену. К результату прибавляется зафиксированная величина выплат. Её устанавливают государственные власти. В этом году размер равен 4982 рублям.

Отменят ли пенсионные баллы

По заявлению Татьяны Голиковой в ближайшем времени государственные власти примут решение отказаться от начисляемых коэффициентов. В грядущем году россиян ожидает реформа. Планируется установить величину выплат не менее 40% от потерянной зарплаты.

К тому же ожидается разработка законопроекта об индивидуальном пенсионном капитале. Он сможет явиться дополнением к пенсии. Складываться капитал будет в добровольной форме. Первый вице-премьер Силуанов поясняет, что благодаря нововведениям денежные выплаты могут увеличиться на 10-20% от заработной платы.

Почему пенсионные баллы хотят отменить

Главная причина – отсутствие возможности рассчитать конкретную денежную величину, получаемую гражданином по достижении возраста ухода на пенсию. Загвоздка заключается в том, что каждый балл составляет определённую сумму. Она меняется каждые 12 месяцев.

На вопрос отмены пенсионных баллов, вице-премьер ответил, что средняя температура больных не считается, так и средняя зарплата. Её невозможно отнести к средней пенсии, которая установилась для всех пенсионеров. Должен проводиться индивидуальный расчёт. Поэтому рассчитать выплаты становится сложно и непрозрачно.

Настоящая модель начисления баллов не придерживается условий международных требований в Конвенции МОТ, гласящая, что выплаты не должны составлять свыше сорока процентов от утерянной зарплаты.

Другая причина кроется в доходах ПФ. Планируется их повысить не только за счёт увеличения возраста выхода на пенсию и повышения числа работающих, но и вывода теневых зарплат. Власти подготавливают меры, чтобы уйти от выплат в конвертах.

Когда отменят пенсионные баллы

Отменят ли пенсионные баллы? Как заявляет Голикова, коэффициент будет отменён. Предположительно, это случится в 2019 году, и решение внесут в один пакет с предстоящей реформой. Наряду с рассмотрением вопроса об увеличении возраста выхода на заслуженный отпуск, решат, что делать с начислениями.

ВАЖНО: Поэтому ответ на вопрос когда отменят пенсионные баллы, точно ответить нельзя. Предположительно их упразднят в грядущем году.

Закон об отмене пенсионных баллов

Отменят ли пенсионные баллы в июле 2018? Нет, пока проект закона не вынесен на рассмотрение.

Какая пенсия ждёт россиян после отмены баллов

Планируется, что начисления для пенсионеров повысятся на 1000 рублей в год, начиная с 2019 года. Голикова пояснила, что по мере накопления денежных средств в ПФ, эта величина может быть повышена.

Министр труда Пенсии на вопрос, какая пенсия ждёт россиян после отмены баллов, сказал, что за 6 лет пенсии повысятся приблизительно на 8 процентов. Такой прибавки к выплатам не было никогда. Люди, находящиеся на пенсии, получат существенную прибавку.

ВАЖНО: Индексация выплат в 2019 году пройдёт в феврале и апреле. Первое увеличение произойдёт на процент инфляции по результатам года.

Пока не ясно, что ждёт население с отменой баллов для пенсии. Но известно, что в июле 2018 года пенсионные балы не отменят.

Поскольку накопленные балы всё равно отменят, властям потребуется разработать новую систему выплат. Они обещают повышение пенсии после выхода закона об увеличении возраста.

Система уплаты пенсии в России нестабильна. Люди хотят получить гарантии того, что государство не станет менять сложившиеся законы в течение их жизни. В этом случае население одобрительно отнесётся к потере средств для будущего увеличения пенсии. Действия правительства отнимают доверие у граждан.

Расчет пенсий

С 1 января 2015 года вступил в силу закон о пенсионном обеспечении в Российской Федерации №400-ФЗ. Он существенно изменил порядок расчета пенсий, хотя это в большей степени затрагивает права будущих пенсионеров.

В данный момент право на пенсию и ее размер зависит от количества пенсионных баллов. Те, кто на момент вступления закона в силу уже являлись пенсионерами, разницы не заметили, хотя все пенсии пересчитаны по новой формуле. Более подробно о расчёте пенсии в баллах вы можете прочитать ниже, в этой статье.

Структура пенсии

До 2015 года пенсия складывалась из трех частей: федерального базового размера, страховой части пенсии и накопительной части. Сейчас накопительная часть превратилась в накопительную пенсию, и регулируется отдельным законом.

Трудовая пенсия стала называться страховой.

СП — страховая пенсия

Стоимость пенсионного балла в 2019 году составляет 87,24 рубля (в 2018 году было 81 рубль 49 копеек, в 2017 году он был на уровне 78 рублей, 28 копеек). Она утверждается ежегодно Постановлением Правительства. Баллы рассчитываются за каждый год отдельно, начиная с 2015. А чтобы получить право на пенсию, нужно заработать их не меньше 16,2.

Читайте так же:  Закон 1993 о пенсионном обеспечении военнослужащих

Затем к полученному размеру страховой пенсии будет прибавлена фиксированная выплата – аналог бывшей базовой части, и в результате будет получен общий размер выплачиваемой пенсии. Таким образом:

ФВ — фиксированная выплата

СП — страховая пенсия

Фиксированная выплата устанавливается в твердых размерах, правила в отношении ее не изменились (подробнее здесь).

Размер фиксированной выплаты в 2019 году составляет 5 334,2 рубля в месяц (В 2018 было 4 982,9 рублей. В 2017 году фиксированная выплата была 4 805,11 рублей.) А вот страховая часть пенсии, которая зависит от стажа и зарплаты, будет рассчитана в баллах.

Как рассчитать свою пенсию в баллах?

Для того чтобы понять, что такое пенсионный балл, приведем несколько примеров. Сейчас за каждого работника в ПФР отчисляется 16% от начисленной заработной платы на формирование страховой пенсии.

Если вы, например, работали воспитателем в детском саду, и ваша зарплата составляла 18 000 руб. в месяц ( 216 000 в год), то в 2018 году за вас была перечислена сумма страховых взносов в размере 34 560 руб. (16%).

( 34 560 руб. / 163 359 руб.) * 10 = 0,21 * 10 = 2,1 балл.

В этомы случае вы бы заработали за год 2,1 балл.

163 359 – это сумма страховых взносов с максимальной предельной заработной платы, с которой перечислялись страховые взносы в 2018 году. Если ваша зарплата была больше, то взносы все равно перечислялись в этом размере.

Заработать 10 баллов (максимально возможное количество за 1 год) — в 2018 году можно, имея заработок в 85 083 рублей в месяц.

Однако при назначении пенсии в 2018 году, будет учтено не более, чем 8,7 баллов. Полностью баллы будут учитываться только с 2020 года.

Предельный размер заработной платы, с которой рассчитываются баллы (которая облагается взносами), устанавливается Правительством и каждый год увеличивается. На 2018 год размер такой зарплаты — 85 083 рубля в месяц ( в 2017 году была 73 000 рублей ).

Общая сумма баллов будет рассчитана следующим образом:

К пенсионному капиталу, заработанному до 2002 года, прибавят сумму страховых взносов за 2002-2018 год, разделят на стоимость балла и получат количество заработанных баллов до 2018 года (расчет пенсионного капитала).

И это хорошо: так как именно то, что было заработанно до 2018 года и составит основной размер пенсии.

Сколько нужно работать для пенсии?

Математика, как известно, наука точная. Поэтому нетрудно подсчитать на двух приведенных примерах, что воспитательница детского сада теоретически заработает 21 балл за 10 лет, а работник с максимальной зарплатой — за два года.

Но только при условии, что их зарплаты будут расти в том же темпе ежегодно, как и устанавливаемый предельный (максимальный) уровень зарплаты! Поскольку, необходимо для выхода на пенсию работать не менее 15 лет, то размеры пенсии в данном случае будут отличаться примерно в 3,3 раза.

Нетрудно и подсчитать, что если бы воспитательница трудилась 40 лет без перерыва, например с 20 лет, то ее страховая пенсия на сегодня была бы 6 845 руб., а вместе с фиксированной выплатой — 11 828 рубля. Это средний размер пенсии по стране на конец предыдущего года. Выглядит не слишком утешительно.

Очевидно, что все большее значение на размер пенсии оказывает именно заработок. А вот роль стажа сильно понижена. Получается, что можно всю жизнь работать, но шансов заработать достойную пенсию — у низкооплачиваемых категорий работников просто нет.

У кого и на каких счетах формировались пенсионные накопления? Когда стало возможным забрать накопления, а так же в какой форме они могут быть выплачены – читайте здесь

Каким категориям льготников предусмотрена возможность замены льгот выплатами? Для каких льгот возможна монетизация, а также как перейти к денежным компенсациям – читайте здесь

Каким образом государство участвует в формировании пенсий российских граждан? И дала ли результат программа государственного софинансирования пенсий 2008-2013 годов?

На каких условиях банки готовы кредитовать пенсионеров? Какие кредитные программы доступны на пенсии, а также что потребуется при оформлении такого кредита?

Как начисляются пенсионные баллы. Пример расчёта

В 2015 на смену прежней пенсионной системе пришла новая. Она, по замыслу законодателей, должна была обеспечить размер пенсии, который бы соответствовал продолжительности выработки каждого гражданина. Показатели переводились в пенсионные баллы – условные единицы, с помощью которых проводится расчёт пособий.

Пенсионные баллы. Что это такое и зачем нужны

До 2015 года гражданину требовалась выработать определённый стаж и работать официально, чтобы из уплачиваемых за него отчислений складывался его личный пенсионный капитал. После 2015 года требования ужесточились – величина пособий складывалась из количества накопленных баллов.

Они аккумулируются исходя из:

  1. величины выплаченных взносов;
  2. местности, в которой находится получатель.

Чем больше зарплата, часть от которой идёт на внесение платежей в Фонд, тем больше ИПК будет накоплено. А чем больше ИПК – тем выше выплаты по старости.

Сколько стоит один пенсионный балл

В 2018 год стоимость 1 ИПК составляет 81,49 рублей. Уже известна «цена» 1 балла в ближайшие годы:

Повышение будет производиться с 1-го января нового года.

Как начисляются

Законодательно закреплено, что такое пенсионные баллы и как они начисляются. Это условные единицы, которые аккумулируются с выплаченных нанимателем или ИП взносов в ПФР. Сейчас отчисления идут только для увеличения страховой части – накопительная часть пенсии заморожена до 2021 года.

С какого года

Аккумуляция накоплений начинается с начала и до окончания официальной трудовой деятельности. Сведения об уплаченных взносах и выработках поступают в ПФР ежемесячно. Баллы, накопленные в каждом году, складываются при оформлении пенсии.

Максимум за 2018 год можно накопить 8,7 баллов. Уже к 2021 году этот показатель достигнет 10 ИПК.

Сколько нужно

Установлено лишь минимальное значение, которое позволяет оформить пособие. В 2018 году для получения трудовой пенсии нужно накопить не менее 13,8 ИПК. До 2025 года эта планка будет расти с шагом в 2,4 балла, пока не достигнет 30.

За советский период

Выработка, накопленная во времена СССР, также должна быть переведена в коэффициенты, если этого не было сделано ранее. Потребуется подтвердить работу за советский период документально, предоставив трудовую книжку и иные свидетельства, отражающие трудовую деятельность. Порядок перевода в ИПК указан в ФЗ N 173.

Читайте так же:  Какие налоги уплачивает предприятие найдите

Сначала определяют средний месячный доход претендента и устанавливают его соотношение с показателями средней з/п по стране. Если значение больше 1,2, тогда засчитывают лишь максимальный порог.

Далее рассчитывают коэффициент выработки, который обычно составляет 0,55% — 0,75%. Зависит он от продолжительности трудовой деятельности:

  • если у мужчины или женщины имеется 20 или 25-летний стаж соответственно, тогда коэффициент равен 0,55;
  • если женщина трудилась во времена СССР 40 лет, а мужчина работал 45 лет, то значение составит 0,75.

После коэффициент стажа умножается на коэффициент з/п гражданина. Итоговое значение умножают на среднюю зарплату по стране за 1991 год (1 671 рубль).

Затем от него отнимают базовую часть пенсии за 2001 год (450 рублей). К ней прибавляют 1%-ю валоризацию, начисляемую за каждый проработанный год вплоть до 2001 года.

Выявленное значение индексируют и делят на цену 1 ИПК в год оформления. В результате устанавливают количество баллов, накопленных за труд во времена СССР и постсоветский период.

Начисление баллов за иные периоды

Речь идёт о временном отрезке с 1993 по 2014 годы, когда действовала старая система. Как правило, Фонд уже располагает необходимыми сведениями о работе гражданина в этом периоде, и поэтому выработка уже переведена в пенсионные баллы. Но если имеются неучтённые моменты, то калькуляция осуществляется согласно порядку, приведённому в ФЗ N 173.

Важно! Есть также нетрудовые и социально значимые периоды, которые также засчитываются в стаж и переводятся в баллы.

  • декретный отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет (максимум засчитывают 4,5 года) – до 24,3 ИПК;
  • военная служба по призыву – 1,8;
  • временная потеря трудоспособности на год – 1,8;
  • становление на учёт в Центр занятости на год – 1,8;
  • уход за ребёнком-инвалидом или лицом старше 80 лет – 1,8.

Приведённые баллы засчитывают за 1 календарный год. Следовательно, количество коэффициентов за декретный отпуск нужно умножать на 1,5.

Коэффициент для ИП

Для предпринимателей действуют общие условия накопления индивидуальных коэффициентов.

Разница только в том, что:

  1. в отличие от наёмных работников ИП и самозанятые лица вносят платежи самостоятельно;
  2. размер выплат фиксированный – 26 545 рублей в год (согл. ст. 430 НК).

Пенсионные баллы по годам в таблице

Требование к тому, сколько гражданам нужно баллов для выхода на пенсию, будет повышаться до 2025 года. Пенсионные баллы по годам можно увидеть в таблице:

Как узнать количество баллов

Будущий пенсионер может заранее узнать, сколько баллов нужно для пенсии, подав заявку в ПФ РФ. Сделать это можно:

  1. лично посетив отделение Фонда, или направив запрос через МФЦ;
  2. заполнив бланк заявления, и переслав его по почте;
  3. подав заявку в личном кабинете на сайте Госуслуг или ПФР.

Что делать, если не хватает

В данном случае есть два выхода:

  1. Если есть неучтённые периоды – подать подтверждающие документы, чтобы их включили в стаж.
  2. Если по-прежнему не хватает – продолжать работать до тех пор, пока не будет достигнуто требуемое значение.

Как увеличить количество пенсионных баллов

Для накопления недостающих ИПК остаётся продолжать работать официально. Если гражданин продолжить трудиться уже после достижения необходимого возраста, но не оформит уход на отдых, за каждый год отсрочки будет накапливаться повышающий коэффициент.

Для понимания того, как рассчитать баллы, которых недостаёт для получения желаемой пенсии, нужно знать величину отчислений, уплачиваемых работодателем. Она может изменяться исходя из размера заработной платы – но для калькуляции подойдёт средний размер выплат за месяц. Теперь остаётся определить, сколько ИПК будет накоплено за определённый период – 6 месяцев, год и т.п.

Но разрешено при желании докупить недостающие накопления, чтобы увеличить будущие выплаты. Для этого гражданин самостоятельно, из личных средств уплачивает взносы в требуемом размере.

Как рассчитать

Чтобы понять, как рассчитать пенсионные баллы, сначала нужно учесть все периоды официального трудоустройства, во время которых наниматель (или сам ИП) переводил 22% от оплаты труда в Фонд.

Для подсчёта коэффициентов потребуется среднюю з/п за месяц умножить на 12 и разделить на предельный размер зарплаты, с которой взимаются взносы (на 2018 год она составляет 1 021 000 рублей).

У Иванова О.И. зарплата составляет 20 000 рублей в месяц. Соответственно за год он заработает 240 000 рублей. Получаем что: 240 000 : 1 021 000 * 10 = 2, 35 балла. Именно столько ИПК будет накоплено гражданином за год.

Законодательное регулирование

В ФЗ N 400 прописано, как начисляются пенсионные баллы. Их количество определяется суммой страховых взносов, уплаченных нанимателем за календарный год. В ближайшие годы требования к количеству ИПК будут ужесточаться. Именно поэтому важно работать официально, поскольку «серые» зарплаты в Фонде не учитываются.

«Балльная» система новой пенсионной формулы

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

22 января 2015 15:12

С 1 января 2015 года действует новый порядок формирования пенсионных прав граждан и расчета пенсии в системе обязательного пенсионного страхования – так называемая «новая пенсионная формула». Трудовая пенсия трансформируется в два вида пенсий: страховую и накопительную. Для расчета страховой пенсии по новым правилам впервые вводится понятие «индивидуальный пенсионный коэффициент» (пенсионный балл), которым оценивается каждый год трудовой деятельности гражданина. В рубли накопленные баллы будут переведены при назначении пенсии.
Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Именно в баллах и заключается особенность нового порядка формирования пенсии граждан. Чтобы получить право на назначение страховой пенсии по старости, необходимо иметь 30 и более пенсионных баллов (однако эта норма в полной мере начнет действовать с 2025 года, а в 2015 году достаточно будет иметь 6,6 баллов).

Читайте так же:  Можно получать две пенсии в россии

На момент выхода на пенсию баллы за каждый год суммируются и умножаются на стоимость балла, установленную на дату обращения за пенсией. Эта стоимость будет устанавливаться государством и повышаться ежегодно на уровень не ниже инфляции в предшествующем году. К баллам, умноженным на стоимость, прибавляется фиксированная выплата – гарантированная сумма, которую государство устанавливает к страховой пенсии в фиксированном размере. Все вместе – размер будущей страховой пенсии.

Таким образом, пенсия будет ежегодно расти. Учет пенсионных прав в баллах, а не в рублях, позволит эффективнее защищать пенсионные права граждан. Очевидно, что один рубль в 2015 году по своей покупательной способности будет заметно отличаться от одного рубля, к примеру, в 2035 году.

С 1 января 2015 года стоимость пенсионного балла составляет 64,1 рубля, размер фиксированной выплаты к страховой пенсии – 3 935 рублей. Но уже с 1 февраля 2015 года стоимость балла и размер фиксированной выплаты будут проиндексированы на фактически сложившийся индекс потребительских цен за 2014 год – прогнозно на 11,5%

.

Стоит отметить, что в новой пенсионной формуле, помимо периодов трудовой деятельности, баллы также будут начисляться за социально значимые периоды жизни человека, такие как военная служба по призыву, отпуск по уходу за ребенком, период ухода за ребенком-инвалидом, гражданином старше 80 лет и др.

ВАЖНО! С введением нового порядка формирования пенсионных прав граждан необходимо знать, что:

Как формируется и рассчитывается будущая пенсия

В системе обязательного пенсионного страхования у работающих граждан формируются страховые пенсии и пенсионные накопления. Страховые пенсии бывают трех видов: по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца. Выплаты из средств пенсионных накоплений назначаются и выплачиваются в виде срочной или единовременной пенсионной выплаты либо накопительной пенсии.

Пенсионные права граждан формируются в индивидуальных пенсионных коэффициентах. Все ранее сформированные пенсионные права были конвертированы без уменьшения в пенсионные коэффициенты и учитываются при назначении страховой пенсии.

Условиями возникновения права на страховую пенсию по старости на общих условиях являются:

  • достижение возраста 65 лет – для мужчин, 60 лет – для женщин (с учетом переходных положений, предусмотренных приложением 6 к Закону № 400-ФЗ). Отдельные категории граждан имеют право на назначение страховой пенсии по старости досрочно;
  • для лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и замещаемые на постоянной основе государственные должности субъектов Российской Федерации, замещаемые на постоянной основе муниципальные должности, должности государственной гражданской службы Российской Федерации и должности муниципальной службы, — возраста, указанного в приложении 5 к Закону № 400-ФЗ . Уже в 2017 году начался процесс повышения пенсионного возраста для государственных служащих по полгода в год до 65 лет (мужчины) и до 63 лет (женщины). С 1 января 2021года увеличится шаг повышения возраста выхода на пенсию – по году в год. Таким образом, пенсионный возраст для государственных служащих приводится в соответствие с предложением по темпам повышения общеустановленного возраста для всех.

При этом если такие лица имеют страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться им на 24 месяца ранее достижения указанного возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

Гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 — 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Закона N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

  • наличие страхового стажа не менее15 лет(с 2024 года) с учетом переходных положений ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ;
  • наличие минимальной суммы пенсионных коэффициентов –не менее 30(с 2025 года) с учетом переходных положений ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.
  • Количество пенсионных коэффициентов зависит от начисленных и уплаченных страховых взносов в систему обязательного пенсионного страхования и длительности страхового (трудового) стажа.

    За каждый год трудовой деятельности гражданина при условии начисления работодателями или им лично уплаченных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование у него формируются пенсионные права в виде пенсионных коэффициентов.

    Максимальное количество пенсионных коэффициентов за год с 2021 года – 10, в 2019 году – 9,13.

    Сколько пенсионных коэффициентов
    может быть начислено Вам за 2019 год?

    Введите размер Вашей ежемесячной
    заработной платы до вычета НДФЛ:

    Что такое Е-баллы в пенсионной реформе. Прикол или правда?

    Е-баллы пенсионный фонд: правда или фейк – эта история заполонила интернет, когда появилось видео скандальной демонстрации с неоднозначным лозунгом.

    Что представляют собой баллы Е

    Недавно в интернете появились данные о том, что Е-баллы назначает пенсионный фонд в формате презентации, но будущих пенсионеров насторожило море грамматических и синтаксических ошибок на плакатах.

    Прикол был в том, что на одном из слайдов после загрузки было написано весьма двусмысленно, что каждый, кто выйдет на заслуженную пенсию, тот получит по Е-баллу.

    Эти два показателя пока еще не нашли друг друга, поэтому слухи о презентации оказалась обычной шуткой, чтобы разрядить атмосферу вокруг повышения возраста выхода на заслуженный отдых.

    Многие пенсионеры получили данные, что обычные баллы в ходе реформы будут постепенно загружены в электронные. В интернете сообщили, что загрузку слайда предоставил соответствующий фонд.

    Читайте так же:  Инвалид 3 группа пенсия сколько процентов

    Что произойдет со схемой начисления баллов

    Эта информация не заявлена на официальном сайте конкретного фонда, поскольку показатели на пенсию уже были отрегулированы еще сорок восемь месяцев назад, поэтому информация – чистой воды фейк.

    Министр труда уточнил, что реформа не предполагает замену обычных на загрузку электронных Е-баллов, поскольку это является пустой тратой времени. Оценка размера начисляемой выплаты будет производиться по старой схеме, поэтому на презентации должны были показать формулу ее расчета.

    Выплата по старости, согласно официальной презентации после загрузки, будет рассчитываться по такой формуле:

    • перемножить фиксированные, на рублевый эквивалент одного;
    • прибавить к полученному произведению фиксированного размера в рублях (4982,90 на текущий момент).

    Максимальное число единиц пенсионного типа, установленное на текущее время – 8,70, но уже через несколько лет эта сумма увеличится до десяти. Стоит напомнить, что одна единица в 2018 установлена на отметке в 81,49.

    Подводя итоги

    Представители ПФ и министр Томилин заверили, что никаких изменений в системе начисления пенсий не произойдет, а это фейк.

    Бальная система расчетов не совершенна, но чиновники утверждают, что это не приведет к потере или неправильной выгрузке выплат. Есть существенные недостатки, поскольку даже при тяжелых условиях труда и полной занятости работник не может заработать больше, чем это установлено законодательством на конкретный период.

    Для того, чтобы выйти на заслуженный отдых пенсионная реформа Е-баллы не требует:

    • в 2018 придется заработать стаж в девять лет и набрать максимум четырнадцать обычных единиц;
    • в 2025 году будет необходимо работать пятнадцать и заработать минимум тридцать единиц.

    Несмотря на прикол сотрудники ПФ РФ не отрицают, что процедура вовсе несовершенна, поэтому нуждается в реформировании.

    [3]

    Пенсионная реформа 2015

    Загадочный пенсионный балл: Узнайте размер своей будущей пенсии

    Загадочный пенсионный балл: Узнайте размер своей будущей пенсии

    На днях в почтовой рассылке получил письмо от моего партнера финансового консультанта компании «Личный капитал» Дмитрия Герасименко.

    Мне оно настолько понравилось, что решил поделиться им и с Вами – читателями и подписчиками моей Виртуальной школы пенсионера – будущего и настоящего.

    Читайте и делайте выводы сами.

    Стоит ли заниматься финансовым и пенсионным планированием своей жизни или просто довериться государству? Авось вывезет…

    «…Свершилось! Вот и наступил новый 2015 год, и по-новому стали считатьсяпенсионные права наших граждан. Как и многих, меня заинтересовал вопрос, а каков же теперь размер моей будущей пенсии?

    [1]

    В поисках ответа зашел на сайт www.pfrf.ru, прошел процедуру регистрации и загрузил отчет о состоянии своих пенсионных дел.

    Что же я там обнаружил?

    Моему вниманию предстал документ с длинным названием:

    «Информирование о пенсионных правах в системе обязательного пенсионного страхования».

    В скупых строчках отчета уместилась вся моя трудовая жизнь за последние два десятилетия:

    Страховой стаж до 2002 года – 9 лет 3 месяца 22 дня

    Страховой стаж с 2002 года – 10 лет 0 месяцев 16 дней.

    Дальше ожидало самое важное и интересное.

    Количество пенсионных баллов 41,093

    количество пенсионных баллов по состоянию на 01.01.2002 — 7,605

    количество пенсионных баллов с 01.01.2002 по 01.07.2015* — 33,488

    * Начисление пенсионных баллов происходит через полгода после окончания квартала

    Понятно. Мой стаж до 2002 года (те самые девять с небольшим лет) был пересчитан по новым правилам в пенсионные баллы.

    Таким образом, результат трудовой карьеры за прошлое тысячелетие – 7,6 балла.

    Прямо скажем, негусто.

    Зато теперь появился повод посетить местное отделение ПФР, чтобы увеличить свой страховой стаж на период службы в армии по призыву. Думаю, это прибавит еще несколько баллов. А жена сможет добавить к своему стажу период ухода за детьми – по 1,5 года за каждого ребенка.

    Кстати, основанием для начисления дополнительных пенсионных баллов являются также период ухода за ребенком-инвалидом, или гражданином старше 80 лет.

    Как же образовались оставшиеся 33,488 балла?

    Смотрим дальше полученный отчет и видим такую строчку:

    Количество пенсионных баллов по состоянию на 01.01.2015 — 41.093,

    рассчитано исходя из Вашего расчётного пенсионного капитала на 01.01.2015 в размере 489 424.76 руб.

    Попробуем разобраться, как накопления были пересчитаны в баллы.

    Итак, сумма страховых взносов, перечисленных моими работодателями начиная с января 2002 года, составила 489,4 тыс. рублей.

    Вся эта сумма была разделена на число 228. Что соответствует количеству месяцев в 19-ти годах – так называемом периоде дожития.

    Полученный результат был поделен на стоимость пенсионного балла, которая на данный момент составляет — 64,1 руб.

    [2]

    489424,76 / 228 / 64,1 = 33,488 балла.

    Интересно, а можно ли подсчитать какую пенсию я получал бы сейчас, в случае немедленного ее начисления?

    Представим себе, что на календаре 2027 год. Страна успешно пережила все экономические подъемы и спады, и вот я переступаю порог Пенсионного фонда, с целью оформить пенсию по старости. Что уже звучит, прямо скажем, как-то нерадостно.

    Итак, для начала посмотрим, выполняются ли условия получения трудовой пенсии:

    • Возраст для мужчины 60 лет – увы, да.
    • Страховой стаж больше 15 лет – выполнено.
    • Количество пенсионных баллов больше 30 – да.

    Какой же размер пенсии по старости меня ожидает?

    Для этого все накопленные пенсионные баллы умножаем на 64,1 и прибавляем размер фиксированной выплаты к страховой пенсии. На сегодня это 3 935 рублей.

    Получается сумма страховой пенсии 6569 рублей.

    Но ведь я имею еще и накопительную часть в размере 305 064 руб. Эту сумму также разделим на 228 и получим прибавку в 1338 рублей.

    Складываем суммы страховой и накопительной пенсий.

    Итого расчетная пенсия составит 7907 рублей в месяц. Негусто…

    Откровенно говоря, полученный результат предсказуем. Последнее десятилетие государство несколько раз реформировало многострадальную пенсионную систему, задавшись основной целью снизить дефицит Пенсионного фонда.

    Теперь пожинаем плоды этих Пенсионных реформ.

    Немного утешают обещания со стороны ответственных лиц о ежегодной индексации стоимости пенсионного бала на размер инфляции в стране?

    Читайте так же:  Заполнение декларации по налогу усн доходы

    Но все же не стоит питать иллюзий относительно возможности безбедной жизни на государственную пенсию.

    В лучшем случае эти выплаты станут некоторым подспорьем, дополнением к иным регулярным поступлениям.

    Поэтому настоятельно рекомендую уже сейчас позаботиться о создании альтернативных источников дохода. Тогда и расчет размера будущей пенсии станет просто увлекательным времяпрепровождением. И не более того…»

    По материалам рассылки финансового консультанта компании «Личный капитал» Дмитрия Герасименко

    Успехов и до новой встречи!

    PS. Если материал «Загадочный пенсионный балл: Узнайте размер своей будущей пенсии» оказался Вам полезным нажмите на кнопку «Мне нравится» в начале статьи и оставьте свой комментарий в конце статьи. Поделитесь с друзьями в социальных сетях. Они будут Вам благодарны.

    Балльная система пенсий остается без изменений или зачем пенсионерам фейковые «е-баллы»

    Автор: Матушевская Лариса. Экономист. Опыт работы на руководящих должностях в производственной сфере. Дата: 18 июля 2018. Время чтения 3 мин.

    Новости об отмене балльной системы пенсий не были подтверждены официально. А информация о введении «е-баллов» и вовсе оказалась фейковой. Однако окончательное решение о пересмотре схемы расчета пенсионных баллов в рамках реформы еще не принято.

    В преддверии рассмотрения законопроекта о повышении пенсионного возраста в РФ, первое чтение которого состоится 19 июля 2018 года, в сети началось распространение противоречивой информации о введении новой системы расчета пенсий. Но наибольшее недоразумение вызвала новость о презентации пенсионным фондом введения «е-баллов». Что это – электронные баллы, виртуальные начисления или просто еще один «фейк»?

    «Е-баллы» – что это

    Новость о проведении пенсионной реформы вызвала неоднозначную реакцию среди населения. Что ожидать от грядущих перемен – только увеличения возраста выхода на пенсию или полной корректировки расчетов?

    Неудивительно, что в блогах и социальных сетях началось распространение информации касательно самой системы расчета пенсий. Гражданам сообщают, что при выходе на заслуженный отдых они будут получать не денежные выплаты, а электронные баллы, которые были названы «е-баллы». Причем говорится, что это заявление пенсионного фонда. В качестве доказательства публикуется единственное фото мифической презентации.

    Однако в новостной ленте пресс-службы на официальном сайте ПФР такая новость отсутствует. К тому же система начисления пенсионных баллов действует в России с 2015 года.

    Можно смело сделать вывод, что информация о введении «е-балов» фейковая.

    Будет ли меняться схема начисления баллов

    На заседании комитета по бюджету и налогам, которое состоялось 17 июля 2018 года, Максим Топилин – министр труда и социальной политики, официально заявил, что в рамках рассмотрения законопроекта система расчетов пенсии меняться не будет.

    Рис. 1. Заседание комитета по бюджету и налогам. Источник: сайт duma.gov.ru

    «Ничего, с точки зрения самой формулы, в законопроекте не меняем. Как пенсия рассчитывалась, такая система и останется. Мы ничего не меняем, с точки зрения начисления пенсий», – сказал министр. Источник: сайт duma.gov.ru .

    Эту же позицию подтвердил Топилин во время интервью РБК. Однако подчеркнул, что речь идет о конкретном законопроекте, в котором нет положений об изменении порядка начисления пенсий. Но это не исключает, что в будущем реформа не коснется и этого вопроса.

    Рис. 2. Схема начисления баллов в 2018 году. Источник: сайт ПФР

    Сохраните и поделитесь информацией в соцсетях:

    Статьи рубрики «Пенсионные баллы»

    Ситуация с пенсионными баллами пока не всем понятна, поскольку введены они относительно недавно. Согласно данным Пенсионного фонда России, в 2018 году для выхода на пенсию требовалось 13,8 баллов и 9 лет стажа, в 2019 — 16,2 балла и 10 лет трудового стажа. Таким образом производится постепенное увеличение пенсионного возраста и переход со старой схемы начислений на новую.

    Формула для вычисления баллов не изменилась, как и общие требования к необходимому количеству лет стажа и баллов для каждого года.

    Если для 2015 года надо было иметь минимум 6 лет стажа и 6,6 балла, то каждый последующий год прибавляет по году стажа и по 2,4 балла. Такая ситуация планируется до 2025 года, когда надо будет иметь по минимуму 15 лет стажа и 30 баллов.

    Для облегчения расчёта количества набранных баллов, ПФР разработал пенсионный онлайн-кальулятор.

    Сама задумка с введением баллов комментируется по разному, одни видят в этом полезное начинание, отвязку накоплений от текущей денежной массы. Другие критикуют сложность расчётов и не совсем понятные точки отсчёта — почему именно так, а не иначе. Так или иначе, пенсионные баллы начали использоваться и никаких изменений от первоначально опубликованных планов не предвидится.

    Видео удалено.
    Видео (кликните для воспроизведения).

    Есть мнение, что отвязка баллов от реальных денег может способствовать коррекции инфляционных процессов. Мнение спорное, так как баллы вычисляются из денежных сумм в абсолютных цифрах на определённое число, поэтому воздействия инфляции тут не избежать.

    Источники


    1. Подведомственность и подсудность дел судам и арбитражным судам. Судебная практика. — М.: Издание Тихомирова М. Ю., 2017. — 144 c.

    2. Рогожин Н. А. Арбитражный процесс; Юстицинформ — Москва, 2012. — 240 c.

    3. Ваш домашний адвокат. Экстренная юридическая помощь. Советы Юриста. — М.: Мир книги, 2004. — 448 c.
    4. Хропанюк, Валентин Теория государства и права / Валентин Хропанюк. — М.: Димов, Ткачев, Дабахов, 1996. — 384 c.
    5. Кудрявцев, И. А. Комплексная судебная психолого — психиатрическая экспертиза / И.А. Кудрявцев. — М.: Издательство МГУ, 2017. — 498 c.
    Баллы в пенсионной реформе что это
    Оценка 5 проголосовавших: 1

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here